職場小白求生筆記 – 關於交接
關於此課程
剛到職的職場新鮮人,因為不熟悉或總總原因,難免會遇到令人困擾問題,但礙於不知道如何提問或者是應對,總是戰戰兢兢,一刻不得閒,從面對主管的提問、前輩交辦的事項,到和客戶打交道的技巧,總是遇到了才會被教育。 在這樣的環境之下,職場新鮮人如何有效調整步調、面對問題呢?對此,我們特地邀請到 陳姵涵 Penny老師跟我們分享 #職場小白求生筆記,掌握職場秘笈,讓你縱橫職場無往不利!
講師一把罩:
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身為專業培訓師/引導教練,Penny 教練擁有豐富的訓練規劃實務經驗,加上長期觀察各職場領域,洞悉企業與員工之間的思維落 差,有著敏銳的觀察力及敏感度,有效協助學員面對問題,找出自我的盲點,創造更多可行性。
身為訓練規劃師/輔導顧問,於課前和客戶鉅細靡遺地釐清企業現況、學員需求,將其有效連結至目標效益,進一步提供想法、素 材和講師溝通共同策畫專屬課程,每每課前助教會議必親自培訓和 督導,為得是讓學員在每一次的培訓中,專注課堂、親身體驗、深化學習,能夠「學有所學」「用有所用」,有效協助各大企業育才用人。
每一場培訓活動 Penny 老師都要求以高規格標準,從規畫、執行到課後追蹤協助,所花時間及功夫或許比他人多,獲得客戶長久的 口碑支持,實踐「昕禾文創教育(股)-最值得信賴的培訓顧問團隊」 經營理念。
你將會學到:
- 順利完成工作交接:學習制定交接SOP、了解專案細節
- 成為高CP值員工:優秀員工必備技能、了解錯誤認知
- 執行主管交付任務:溝通期待的重要性
- 融入公司:與同事、前輩打好關係
- 薪資提升:加薪必備的條件
課程內容
職場小白求生筆記
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關於交接
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